賃金控除

労働基準法
「24協定」とは?給与からの天引きルールを社労士がやさしく解説

「24協定」とは?給与から社宅家賃などを天引き(控除)する際に必要な労使協定です。労働基準法24条「賃金全額払いの原則」の例外となる本協定について、36協定との違いや注意点を社労士が分かりやすく解説。適法な労務管理に必須の知識です。

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労働基準法
従業員が熱中症で倒れた!その時間は労働時間?労災は?

従業員から「熱中症かも…」と休憩の申し出。その時間は労働時間?給与は発生する?社労士が指揮命令の有無やノーワーク・ノーペイの原則を解説。賃金の有無より重要な安全配慮義務と、会社が取るべき具体的な対応を教えます。就業規則の見直しにも役立つ情報です。

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