インセンティブ
歩合給でも残業代は必要！割増賃金の正しい計算方法とは？
2025年8月25日
「歩合給に残業代は不要」は間違いです。成果主義でも割増賃金は法律上の義務。社労士が複雑な計算方法から未払いリスクまで、具体例を交えて分かりやすく解説します。適正な労務管理にお役立てください。
賞与が年4回は要注意！社会保険料の罠と正しい計算方法を社労士が完全解説
2025年7月2日
賞与が年4回以上だと社会保険料の計算が変わる？インセンティブの数え方、年によって回数が違う場合、実務で多い間違いなど、担当者が抱えるあらゆる疑問に社労士が完全回答。正しい計算方法、算定基礎届での手続き、追徴リスクまで網羅した決定版ガイドです。給与計算の不安をこの記事で解消しませんか。